Тест самопроверки. Имиджелогия (БТР(О)). Разработчик Востриков А.В.
-
Анализ ситуации, в которой на данный момент находится производитель или товар, выяснение его положительных и возможных отрицательных характеристик, а именно состояние корпоративной культуры, информационное поле, восприятие целевой аудиторией и т.п., необходимо для создания
-
Какие факторы оказали наибольшее влияние на становление имиджелогии как науки
-
Какое из приведенных определений не является трактовкой понятия слова «имидж»
-
К какой группе функций имиджа относят межличностную адаптацию
-
К направлениям филологии, которые рассматривают речевое взаимодействие посредством человеческого языка не относят
-
Когда появился имиджмейкинг в России как профессиональная деятельность
-
Методика воздействия одного человека на поведение другого (группы) для достижения своих конкретных целей
-
Назовите основное различие между имиджмейкингом и паблик рилейшнз
-
На какие основные группы делят функции имиджа
-
На теоретическом уровне используется такой тип построения имиджа, как
-
Отражает общую глобальную цель, которой следуют все специалисты компании в своей деятельности; лаконичный лозунг компании
-
Поведение человека, связанное с тактильной системой восприятия
-
По мнению Е.Г. Гусева к базовой модели технологии построения личного имиджа, включающей в себя различные позиции самопрезентации относят
-
Прическа, стиль поведения конкретного человека, бренд компании и т.п. – все эти компоненты относятся к
-
Совокупность наружных признаков человека (конституция, цвет волос и кожи, рост)
-
Согласно исследованиям ученых, более 70% информации человек воспринимает по
-
Создание лица с учетом всех сопутствующих факторов, т.е. корректировка черт лица за счет косметических процедур, стрижки, подбора макияжа, цвета волос, очков и других деталей, изучение основ мимики и физиогномики
-
Специалист, создающий или корректирующий образ человека
-
Технология «самопрезентации» - это
-
Функциональный подход к типологии имиджей предполагает разделение имиджей на
-
Цвет, подходящий для повышения работоспособности при условии периодического отдыха от труда, для привлечения интереса к чему-то или к кому-то:
Тест самопроверки по контрольной работе. Имиджелогия (для групп БТР). Разработчик Алексеева Н. Д.
-
Аббревиатура – это…
-
Внешняя речь - это
-
Два подхода, объясняющие взаимозависимость культуры и методов управления-бихевиористский и :
-
Дистанция при деловом общении должна быть:
-
Если посмотреть на международные бизнес-организации с точки зрения культурного разнообразия, можно выделить три группы: плюралистические, многокультурные и:
-
Интонация – это…
-
Интровертный собеседник
-
Какими видами умений для успешной работы менеджер должен обладать?
-
Как называется стиль поведения при разрешении конфликта к характеристикам которой можно отнести: «только после вас» - пассивный и стремящийся к сотрудничеству стиль. В отдельных случаях одна из сторон может попытаться умиротворить другую и поставить ее интересы выше собственных?
-
Какой из перечисленных критериев не относится к 10 критериям организационной культуру С. П. Роббинс ?
-
Кому принадлежит теория четырех параметров сравнения культур?
-
Коннотация – это…
-
Лицо вытянуто, голова приподнята вверх.
-
Не испытывает никаких трудностей в речевой коммуникации.
-
Одно из первых высказываний, отдаленно связанных с культурой в организации, было сделано М. Шерифом в
-
Орфоэпические нормы – это…
-
Отметить средства невербальной коммуникации:
-
Позиция делового взаимодействия – это, когда собеседники сидят:
-
Полисемия-это…
-
Пресс – релиз – это:
-
. Рассудительный слушатель
-
Репрезентация - это
-
Своим отношением к людям и поведением он создает атмосферу спокойствия, постоянства и стабильности в коллективе:
-
Система упражнений по тренировке лица:
-
Скорость, с которой меняется ситуация в макрокультуре–это:
-
Социальная зона
-
Специфическая форма взаимодействия людей в процессе их познавательно-трудовой деятельности это…
-
Способность поставить себя на место другого, в частности, способность руководителя видеть организационные проблемы и ситуации глазами своих подчиненных- это:
-
Стилистические нейтральные слова употребляются…
-
Т. Дил и А. Кеннеди выделили четыре типа корпоративных культур. К ним НЕ относится:
-
Технология «самопрезентации» - это
-
Тип внешности с соломенно – светлыми волосами, светлой кожей и глазами:
-
Улыбка без подъема нижних век
-
Человек звонит приятелю, чтобы пригласить его в гости, их разговор можно охарактеризовать как:
-
Человек поддерживает зрительный контакт с собеседником и с помощью вопросов пытается глубже понять смысл сказанного при:
-
Что из перечисленного НЕ относится к виду контркультур?
-
Что не входит в структуру переговоров:
-
Что не относится к восьми составляющим коммуникации как культурно обусловленного процесса (по Л. Самовару и Р. Портеру):
-
Что предопределяет личное общение
-
Эвфемизмы – это…
-
Экстралингвистическая система – это подсистема:
-
Этноцентрические корпорации ориентированы на: