- Руководители-кандидаты на замещение определенных ключевых должностей.
- Специалисты, прошедшие предварительный отбор и специальную подготовку.
- Молодые сотрудники с лидерскими качествами – специалисты, которые в перспективе могут занять руководящие должности в организации.
- Группа квалифицированных работников организации, являющихся внутренними кандидатами на замещение вакансий вышестоящих должностей руководителей.
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.