Если в трудовом договоре не определен день начала работы, то работник должен приступить к работе
- на следующий рабочий день после вступления договора в силу
- немедленно после подписания договора
- через день после вступления договора в силу
- через три дня после согласования условий договора
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.