Система работы с персоналом это совокупность Ответ Вопрос 7 действий по обеспечению управления в труде определенного количества и качества. Такая система предполагает не только формальную организацию работы с персоналом (подбор, расстановка, контроль и пр.), но и совокупность факторов социально-психологического, неформального характера — стиль управления, отношение к нуждам человека, забота о человеке, понимание человека, учет его индивидуальных особенностей и пр.