Управление предприятием (ПК-42): Какие факторы, по теории мотивации Фредерика Герцберга, оказывают мотивирующее воздействие на поведение человека? гигиенические факторы (удерживающие на работе), материальное стимулирование (уровень зарплаты), продвижение по службе, признание заслуг, содержательные факторы