Совокупность знаний, навыков, опыта,
владения способами и приемами работы, которые являются достаточными для
эффективного выполнения должностных обязанностей – это:
- квалификация персонала
- компетентность персонала
- конкурентоспособность персонала
- образованность персонала
- организованность персонала
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.