Отметьте способности, которые помогают определить коммуникативную компетентность организации:

  • Капитализировать коллективные знания и персональные идеи
  • Своевременно устранять возникающие конфликты
  • Слушать и слышать людей
  • Сотрудничать с разными целевыми аудиториями
  • Фокусировать энергию работников на достижение поставленной цели

К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос, но мы работаем над этим.