Для какого типа организационной культуры характерны следующие черты: культура этого типа характеризуется консервативностью и плохой адаптацией к изменениям, по мнению исследователей, этот тип культуры в большей мере характерен для стадии роста организации, когда происходит расширении компании, появляются новые люди, не участвовавшие в непосредственном личном контакте с руководителем, в расширяющихся объемах осуществляется рутинизация деятельности, этой культуре графически соответствует изображение греческого храма?

  • Культура Афины, или культура задачи
  • Культура Зевса, или культура власти
  • Культура Аполлона, или культура роли
  • Культура Диониса, или культура личности
  • Культура в высокой/низкой дистанцией власти
  • Культура с высоким/низким уровнем индивидуализма

К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос, но мы работаем над этим.