Целью управления персоналом является

  • достижение качества персонала, которое может обеспечить конкурентоспособность и стратегическое развитие предприятия
  • обеспечение потребности предприятия в рабочей силе
  • повышение конкурентоспособности предприятия в рыночных условиях
  • социальное развитие работников
Для просмотра статистики ответов нужно залогиниться.