Расставьте стадии процесса приведения организационной культуры в соответствие со стратегией компании в порядке их осуществления.

выделение аспектов культуры, которые нужно изменить
изменение организационной культуры
определение стратегически поддерживающих и противодействующих элементов действующей культуры
создание новой корпоративной культуры, соответствующей стратегии

Для просмотра статистики ответов нужно войти.