Причины высвобождения работников в организации:
- текучесть кадров
- изменение объемов производства
- структурные сдвиги в производстве
- перемещения работников внутри организации
- повышение технического уровня производства
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.