Работник возмещает ущерб по общему правилу:

  • в размере МРОТ.
  • в размере средней заработной платы;
  • в размере двух средних заработных плат;
  • в размере четырех средних ежемесячных размеров оплаты труда;

К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос, но мы работаем над этим.