Почему конфликт является фактором развития организации?

в конфликте выявляются и разрешаются реальные проблемы организации
все в результате понимают, как прекрасно жить в мире и согласии
конфликт всегда заканчивается примирением сторон
конфликт заканчивается, а проблемы остаются
конфликт служит стимулом личностных и социальных изменений

Для просмотра статистики ответов нужно залогиниться.