При каких условиях используется эвристический метод принятия управленческих решений:

  • при латентном конфликте
  • при отсутствии сплоченности у исполнителей
  • при наличии индивидуальной ответственности
  • при отсутствии условий для использования формализованных методов принятия решений

К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос, но мы работаем над этим.