Виды ролей и их необходимые качества

«Доводчик»
«Исследователь ресурсов»
«Оценщик»
Владения искусством проведения переговоров, разнообразие контактов. Талант импровизатора.
Исповедует беспристрастный критический анализ ситуации. Стратегический подход и проницательность в оценках. Точность суждений, стремление рассматривать все возможные варианты решения.
Усердие и добросовестность. Следит за тем, чтобы задания выполнялись полностью. Отслеживает своевременность выполнения заданий.

Для просмотра статистики ответов нужно залогиниться.