Закрытый конфликт характеризуется:

большим социальным дискомфортом, деструктивным влиянием на организацию и организацию и организационно-трудовые отношения, возможность его разрешения очень мала
малым социальным дискомфортом, деструктивным влиянием на организацию и организацию и организационно-трудовые отношения, возможность его разрешения очень мала
средним социальным дискомфортом, деструктивным влиянием на организацию и организацию и организационно-трудовые отношения, возможность его разрешения очень мала

Для просмотра статистики ответов нужно войти.