В чем суть стратегической HR-аналитики?

На основе имеющихся показателей составляют стратегический план, тем самым помогает эффективнее получить результаты
использует статистический анализ, используя ретроспективные данные о компании и компаний-конкурентов
позволяет более точно прогнозировать развитие ситуации
помогает найти сильные и слабые стороны HR-политики

Для просмотра статистики ответов нужно войти.