РАБОТНИК ИМЕЕТ ПРАВО РАСТОРГНУТЬ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР, ПРЕДУПРЕДИВ ОБ ЭТОМ РАБОТОДАТЕЛЯ
- письменно, не позднее, чем за 2 месяца
- письменно, не позднее, чем за 2 недели
- устно, не позднее, чем за 2 месяца
- устно, не позднее, чем за 2 недели
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.