В качестве работодателя – стороны трудового правоотношения может выступать ...
- физическое лицо либо любое обособленное подразделение юридического лица (организации)
- физическое лицо либо юридическое лицо (организация), иной субъект, наделенный правом заключать трудовые договоры в случаях, предусмотренных федеральными законами
- юридическое лицо (организация) либо физическое лицо в случаях, установленных федеральными законами
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.