Организационное обеспечение государственной кадровой политики – это
- процесс воздействия государства на общественные отношения с помощью юридических норм (норм права)
- создание необходимых правовых условий для достижения оптимального согласования интересов общества и государства
- меры по созданию условий, необходимых для служебной деятельности, ее кадровому, организационному и ресурсному обеспечению
- подзаконная деятельность государственных органов исполнительно-распорядительного характера по реализации единой государственной власти
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.