Какова длительность ежегодного оплачиваемого отпуска? (Трудовой кодекс РФ, ст. 115.)

  • 24 рабочих дня.
  • 28 календарных дней.
  • 28 рабочих дней.
  • Отпуск может быть более 28 календарных дней в соответствии со статьями Трудового кодекса и иными федеральными законами

К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос, но мы работаем над этим.