Основными причинами сопротивления нововведениям НЕ является следующий фактор:

природная склонность работников
отсутствие обратной связи с руководством
недостаточная информированность персонала
проведение изменений без учета мнения сотрудников

К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос, но мы работаем над этим.