Андрей ищет работу. Сегодня он пришел на собеседование в торговую фирму. В кабинете, где проходит собеседование, холодно, и Андрей чувствует себя неуютно. Он очень хочет получить работу и поэтому внимательно следит за реакцией интервьюера. Он видит, что интервьюер сидит с недовольным лицом и в закрытой позе (обхватил себя за плечи). Андрей делает вывод, что не понравился интервьюеру, тогда как на самом деле интервьюер просто замерз. Какое правило интерпретации невербальной коммуникации нарушил Андрей, когда сделал заключение об отношении интервьюера?