Перечень должностей работников с ненормированным рабочим днем устанавливается:
- коллективным договором, соглашениями
- локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников
- постановлением Правительства РФ
- приказом (распоряжением) работодателя
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.