Сегментация рынка труда – это

  • количество квалифицированных работников
  • разделение работников и рабочих мест на устойчивые замкнутые сектора, зоны, которые ограничивают мобильность рабочей силы своими границами
  • уровень заработной платы и условия труда на альтернативных рабочих местах
Для просмотра статистики ответов нужно залогиниться.