При формировании трудового коллектива большое значение имеет выбор:
- объема коллектива;
- размера коллектива;
- руководителя.
- рупповых норм поведения;
- состава коллектива;
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.