- A) деформация управленческих отношений
- D) недостаточный темп процессов управления
- C) дисбаланс между целями и ресурсами, которые требуются для его достижения
- B) отсутствие правовой основы, определяющей взаимоотношения между хозяйственными органами, их руководителями
- E) причины, вытекающие из сущностных характеристик господствующих социально-экономических и политических отношений, из социальной структуры общества
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.