В соответствии с Федеральными законами «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и «О муниципальной службе в Российской Федерации» , в случае получения от непосредственного руководителя устного поручения, нарушающего чьи-то права и свободы, гражданский служащий обязан

  • исполнить поручение в случае его письменного подтверждения руководителем
  • обосновать в письменном виде неправомерность поручения с указанием положений законодательства Российской Федерации, которые могут быть нарушены при исполнении данного поручения, и получить от руководителя подтверждение этого поручения в письменной форме
  • отказаться от исполнения поручения в письменной форме
  • сообщить в правоохранительные органы
Для просмотра статистики ответов нужно залогиниться.