На базе раздела административного регламента предоставления государственной услуги (исполнения функции) Часть показателей результативности в должностном регламенте государственного служащего может быть сформирована на базе одного из разделов административного регламента предоставления государственной услуги (исполнения функции):
- 1-го раздела
- 2-го раздела
- 3-го раздела
- 4-го раздела
- 5-го раздела
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.