Факторы планирования персонала и их содержание
- Внешняя среда деятельности организации
- Демографические тенденции
- Задачи в достижении целей
- Планирование изменений ассортимента или объема выпускаемой продукции в организации
- Последствия набора и увольнения работников
- Потенциальное предложение на рынке труда
- Характеристика использования персонала
- Численность работников разных категорий
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.