НЕ относятся к структурным методам преодоление конфликта в команде проекта:
- достижение компромисса
- игнорирование разногласий
- установление сотрудничества
- разъяснение требований к работе
- применение системы вознаграждений
- установление общеорганизационных комплексных целей
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.