Установите соответствие между главными признаками инновационной организации в области менеджмента и их содержанием:
- *«профессиональное ядро», или «мозг организации»
- аутсорсинг
- быстрое изменение организационной структуры для перехода к выпуску новых товаров и услуг
- дифференцированный подход к персоналу
- ключевые фигуры, обеспечивающие устойчивое развитие и имеющие привилегированное положение в ней
- модульный подход
- наличие трех групп сотрудников (специалисты высшей квалификации, менеджеры, работающие на контрактной основе, и «гибкая рабочая сила», привлекаемая по мере необходимости или на условиях частичной занятости)
- передача части работ другим фирмам, и внутренняя контрактация
- применение технологий создания, сохранения, управления и обработки данных, в том числе с применением вычислительной техники (компьютерные технологии)
- развитие информационных технологий
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.