Беременной женщине, при наступлении определенного срока беременности работодатель обязан предоставить:
- отпуск по уходу за ребенком;
- отпуск по беременности и родам;
- ежегодный основной оплачиваемый отпуск;
- административный отпуск на все оставшееся время беременности.
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.