Верное соотношение между видами информации, включаемой в письменную форму трудового договора, и её примерами, выглядит следующим образом:
- дата заключения трудового договора
- дата начала работы
- личная подпись работника
- подписи сторон
- реквизиты сторон
- реквизиты трудового договора
- условия трудового договора
- фамилия, имя, отчество работника
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.