Надомник,
заключивший трудовой договор с
работодателем, может выполнять
обусловленную трудовым договором
работу на дому:

  • лично
  • с участием иных лиц, не являющихся членами его семьи
  • с участием членов своей семьи

К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос, но мы работаем над этим.