Вы руководите процессом реализации проекта по внедрению новой системы мотивации персоналом. Пока никто из сотрудников не поддержал новые нововведения. Руководство компании в сомнениях, что с этим делать. Какие действия Вы предпримите?
- будите дальше внедрять систему мотивации, т.к. приказа об ее отмене не было
- переключите внимание с системы мотивации на обучение персонала
- проясните позицию персонала, донесете ее до руководства и постараетесь развить систему мотивации персонала
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.