Приказ работодателя о приеме на работу должен быть издан:
- до заключения трудового договора
- после заключения трудового договора в течение 3 дней со дня его заключения
- после заключения трудового договора в течение 3 дней со дня фактического начала работы
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.