Стабилизация команды включает
- осознание общей цели, определяются статусно ролевые отношения между членами
- знакомство, сближение, демонстрация способностей членов команды, доукомплектование
- осуществляется отделение новой сферы деятельности, принимается решение о создании команды
- определяется состав, происходит отбор участников, которые должны соответствовать требованиям
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.