В основе бестарифной системы оплаты труда лежит...
- долевое распределение заработанных коллективом средств
- объем выполненных работ/услуг
- оплата труда «в конверте»
- устная договоренность между работодателем и работником
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.