К основным принципам правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений относится:

  • единство и дифференциация (различие) правового регулирования труда;
  • обеспечение права на обязательное социальное страхование работников;
  • создание необходимых правовых условий для достижения оптимального согласования интересов сторон трудовых отношений, интересов государства.
  • освобождение работников при обращении в суд по требованиям, вытекающим из трудовых правоотношений, от уплаты судебных расходов в доход государства;

К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос, но мы работаем над этим.