«Глубинный» уровень включает в себя:

провозглашаемые цели, стратегии и философия, ценности и верования, разделяемые членами организации
скрытые и принимаемые на веру предположения направляют поведение людей, помогая им воспринять атрибуты, характеризующие организационную культуру

Для просмотра статистики ответов нужно войти.