Двухфакторная теория Ф.Герцберга направлена:

  • Выявление стиля руководства людьми в процессе трудовой деятельности
  • На профессиональный отбор рабочих и менеджеров на основе научных критериев
  • Определение удовлетворенности или неудовлетворенности персонала своим трудом
  • Создание психологической атмосферы в трудовых коллективах, способствующей повышению производительности труда
  • Удовлетворение определенных потребностей работников
Для просмотра статистики ответов нужно залогиниться.