Оценка продукта, оценка научно-технического уровня и конкурентоспособности разработок, оценка организационно-технического уровня производства, оценка риска и шансов, оценка эффективности инноваций – этот метод в управлении нововведениями в кадровой работе называется

  • оценки
  • прогнозирования
  • выявления мнений
  • генерирования идей

К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос, но мы работаем над этим.