Комплексный анализ организации труда может проводиться по следующим показателям:
- система мотивации труда
- структура персонала, ее соответствие целям предприятия
- система норм и нормативных материалов, применяемых на предприятии
- характер взаимоотношений между работниками и социальными группами предприятия
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.