Команда эффективна когда:

  • причины конфликтов изучаются
  • группа не избегает конфликтов
  • одна группа доминирует над другой
  • несогласие скрывается или подавляется руководителем

К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос, но мы работаем над этим.