Какая из перечисленных теорий мотивации говорит о том, что высокая заработная плата и хорошие условия труда не являются мотиваторами:
- теория ожидания Врума
- теория справедливости
- модель Портера-Лоулера
- двухфакторная модель Гецберга
- концепция партисипативного управления
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.