Трудовое законодательство, в соответствии Конституцией РФ, относится к

  • Исключительной компетенции РФ
  • Исключительной компетенции субъектов РФ
  • Совместной компетенции РФ и субъектов РФ
Для просмотра статистики ответов нужно залогиниться.