Нужен ли приказ работодателя о снятии дисциплинарного взыскания?
- Да. По истечении календарного года работодатель издает приказ о снятии дисциплинарного взыскания с работника
- Не нужен, так как срок действия дисциплинарного взыскания устанавливается приказом работодателя о наложении взыскания
- Не нужен. Если в течение года со дня применения дисциплинарного взыскания работник не подвергнут новому дисциплинарному взысканию, то он считается не имеющим дисциплинарного взыскания
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.