- анализ затрат, связанных с наймом персонала
- установление функциональной роли работника
- сравнение работников и показателей их деятельности между собой
- целенаправленный процесс исследования трудовой мотивации персонала
- целенаправленный процесс установления соответствия качественных характеристик персонала требованиям должности или рабочего места
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.