Заработок складывается из оплаты труда по прямым сдельным расценкам и премии за выполнение количественных и качественных показателей – это:
- прямая сдельная оплата труда
- аккордная система оплаты труда
- сдельно-премиальная система оплаты труда
- сдельно-прогрессивная система оплаты труда
- повременно-премиальная система оплаты труда
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.